Según recoge el programa denominado 'Orange Ambition 2016', los 11,5 millones de acciones que emitirá la compañía representan el 0,43% del capital del grupo. Con esta medida, Orange quiere incrementar la participación de los trabajadores en su accionariado, que a 31 de diciembre de 2015 era del 4,99%.
Esta oferta estará disponible para los empleados elegibles de las filiales de Orange que formen parte del Plan de Ahorros del Grupo (PEG por sus siglas en francés), así como a las divisiones que componen el recientemente creado Plan Internacional de Ahorros del Grupo (PEGI).
El precio de suscripción se fijará el próximo 26 de abril de 2016 y será igual al precio medio de cierre de las acciones de Orange en la Bolsa de París registrado entre el 29 de marzo y el 25 de abril, ambos inclusive, más un descuento del 20%.
Las acciones serán adquiridas a través del Fondo de Inversión para el Empleados (FCPE) y los trabajadores de Orange, que pueden reservar sus acciones entre el 9 y el 24 de marzo, no podrán venderlas durante un periodo de cinco años.
Una vez se fije el precio de los títulos, los empleados del grupo tendrán de plazo entre el 28 de abril y el 2 de mayo para suscribir o renunciar a las acciones. El aumento de capital y la entrega de los títulos está prevista para el 31 de mayo.