La patronal ha reclamado además que se dote a las empresas de financiación, que se mejore el marco regulatorio, y que se pongan en marcha medidas de flexibilidad que contribuyan a aumentar la competitividad de la economía y a la mayor creación de empleo posible.
La organización empresarial ha resaltado que los datos de enero reflejan la continuidad de la tendencia ascendente del peso de la contratación indefinida, que ha pasado de representar el 7,8% del total de contratos en enero de 2014 a suponer el 8,8% un año después.
En su opinión, el aumento de los contratos indefinidos "parece afianzar una tendencia favorable a la estabilidad en el empleo", a la que podría estar contribuyendo la reducción de las cotizaciones empresariales por contingencias comunes, derivada de la llamada 'tarifa plana'.