Cabe recordar que el TSJN considera que la empresa automovilística no justifica las causas económicas, organizativas y productivas invocadas para presentar el ERE. No obstante, la sala de lo Social ha desestimado asimismo la petición de nulidad de los despidos. La sentencia puede ser recurrida al Tribunal Supremo.
Según fuentes judiciales, si la sentencia hubiera declarado nulos los despidos, habría supuesto la readmisión de los trabajadores con sentencia firme.
No obstante, si finalmente se declarase firme la sentencia conocida este jueves, la empresa sí se vería obligada a la readmisión de los trabajadores despedidos o a la negociación de una indemnización.
Además, las demandas individuales que han presentado los trabajadores por sus despidos están pendientes de que la decisión judicial sea firme.