De esta forma, Talentum se consolida como una oportunidad para la integración de jóvenes titulados en el mercado laboral, *haciéndoles partícipes de proyectos estratégicos que impulsarán y reforzarán las áreas de marketing, desarrollo de servicios, social media, business inteligent, ingeniería de cliente e ingeniería y desarrollo de redes.
El presidente de Telefónica España, Luis Miguel Gilpérez, dió la bienvenida y entregó los nombramientos a los 403 jóvenes que se incorporan a distintos departamentos de la compañía en Madrid. Por su parte, los 21 titulados restantes, que han realizado su periodo de formación en distintos territorios como Cataluña, País Vasco, Galicia, Comunidad Valenciana, Andalucía, Aragón y Canarias siguieron el acto por videoconferencia desde las instalaciones de estas delegaciones.
Los perfiles de estas nuevas incorporaciones son en su mayoría ingenieros superiores y técnicos en telecomunicación, informática e industriales y licenciados en las áreas de economía, marketing , comunicación y derecho.
En la edición de 2012 más de 6.000 jóvenes universitarios se inscribieron al programa Talentum para conseguir una de las más de 400 becas que Telefónica puso a su disposición para España. En estos momentos Telefónica está en pleno proceso de selección de la segunda edición de las becas, la correspondiente a 2013. Para esa segunda edición la compañía recibió más de 6.000 solicitudes.