Así, un total de 28 personas (27 mujeres y el marido de una de ellas) comparten su testimonio sobre conciliación, con historias de varias madres azotadas por la crisis económica, otras que fueron discriminadas en el trabajo al comunicar que estaban embarazadas o despedidas al volver de la baja maternal, o que encontraron una alternativa a la conciliación en el autoempleo o se reinventaron y emprendieron una aventura empresarial.
A diferencia del primer ebook, en el que las protagonistas eran directivas por su capacidad para cambiar las cosas dada la posición que ocupan dentro de las compañías, esta segunda edición de #mamiconcilia pretende denunciar la situación real de las mujeres en lo que a la
conciliación se refiere.
La segunda edición de #mamiconcilia puede descargarse de forma gratuita desde la web de #mamiconcilia ('http://mamiconcilia.com/'). Como afirma en su manifiesto, la conciliación atañe a todas las personas, pues consiste en compaginar de forma satisfactoria la vida laboral con la personal y familiar, las madres, algunos padres y las personas que tienen familiares a cargo la persiguen con mayor ahínco.
Usúe Madinaveitia es impulsora de los movimientos #mamiconcilia, #papiconcilia, #salpuntual y #salantesdecurrar, y fue reconocida con el Premio Mujeres con historia 2.0 de la Madrid Woman's Week en 2015.