Las pensiones mínimas subirán más de un 7% para 2026 y las no contributivas un 11,4%
Se beneficiarán del aumento de sus pensiones unos 10 millones de personas, según datos del Gobierno
Un economista alerta del impacto de la subida de las pensiones: "No logra neutralizar la pérdida de poder adquisitivo"
El Consejo de Ministros del año ha aprobado este martes la subida de las pensiones contributivas y de clases pasivas en un 2,7% para 2026, como parte del Escudo Social, según ha explicado la ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones y nueva portavoz del Gobierno, Elma Saiz. Además, las pensiones mínimas con cargas familiares subirán un 11,4%, al igual que las no contributivas, así como el Ingreso Mínimo Vital (IMV).
Las pensiones con cónyuge a cargo y de viudedad con cargas familiares aumentarán un 11,4% el próximo año, igual que las pensiones no contributivas y el Ingreso Mínimo Vital (IMV), que también se revalorizarán un 11,4%, ha informado Saiz en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros. la misma cuantía en que se incrementará el complemento para la reducción de la brecha de género.
"El Gobierno cumple con un compromiso que es inquebrantable, el de ofrecer la certeza a los más de 9,4 millones de pensionistas de nuestro país de que si los precios suben, sus pensiones también lo van a hacer", ha destacado Saiz.
Las pensiones contributivas y de clases pasivas, atendiendo a la evolución de los precios, subirán un 2,7% para 2026, la misma cuantía en que se incrementará el complemento para la reducción de la brecha de género.
Estos incrementos van recogidos en un Real Decreto-ley mucho más amplio, aprobado por el que ha sido el último Consejo de Ministros del año 2025, para el mantenimiento del llamado 'escudo social', que incluye la prohibición de desahucios a las familias vulnerables, la prórroga del bono social eléctrico.
Las revalorización de las pensiones para 2026 afectará a cerca de 13 millones de pensiones contributivas y no contributivas, las de clases pasivas, las de hogares que perciben el IMV, y las de quienes tienen reconocida la asignación por hijo a cargo con discapacidad igual o superior al 65%.
"La revalorización, una garantía de un Estado de Bienestar fuerte que protege el poder adquisitivo de nuestros pensionistas"
"Aprobar la revalorización no sólo es garantía de un Estado de Bienestar fuerte que protege el poder adquisitivo de nuestros pensionistas, sino de la sociedad en su conjunto. Especialmente, de quienes se encuentran en situación de mayor vulnerabilidad económica: de los perceptores de pensiones mínimas y no contributivas", ha destacado Saiz.
Según cálculos del Ministerio de Inclusión, la revalorización del 2,7% para el próximo año supondrá, aproximadamente, 570 euros adicionales al año para una pensión media de jubilación, mientras que las pensiones medias del sistema aumentarán en cerca de 500 euros anuales.
Un pensionista que perciba una pensión de 1.511,51 al mes (coincidente con la pensión media de jubilación de noviembre de 2025) pasará a recibir en 2026 una pensión de 1.552,32 euros mensuales, lo que supone un incremento anual de 571,35 euros.
Por su parte, las pensiones mínimas subirán más del 7% en 2026 (+7,07%). No obstante, este porcentaje es mayor para pensiones con cónyuge a cargo y de viudedad con cargas familiares, que aumentarán un 11,4%, al igual que las pensiones no contributivas y el IMV.
Las pensiones de vejez e invalidez (SOVI) se revalorizarán también un 7,07% para 2026, con lo que alcanzarán los 599,60 euros mensuales en el caso de las no concurrentes y los 582,10 euros mensuales para las concurrentes.
La pensión mínima de jubilación para titulares con 65 años o más en hogares unipersonales ascenderá a 13.106,80 euros anuales en 2026, frente a los 12.241,6 euros de 2025, y a 17.592,40 euros en los casos con cónyuge a cargo, por encima de los 15.786,4 euros de 2025.
La asignación por hijo a cargo o menor con discapacidad reconocida igual o superior al 65% alcanzará en 2026 los 5.962,80 euros al año, mientras que la asignación por hijo a cargo o menor con discapacidad reconocida igual o superior al 75% se situará en 8.942,40 euros anuales, un 2,7% más.